Czwartek 02 lipca 2020 Wydanie nr 4511

Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych

Prawo pracy - urlop na żądanie

espanol napisał w dniu 12.10.2006 o godzinie 11:43:41 :

Instytucja urlopu na żądanie, to nowe uprawnienie pracownika, stwarzające możliwość wykorzystania przez niego 4 dni urlopu wypoczynkowego w ciągu roku kalendarzowego bez wcześniejszego uzgodnienia z pracodawcą.
Przeznaczenie urlopu nie jest zdefiniowane w kodeksie pracy. Przyjmuje się w literaturze, że urlop na żądanie, to urlop w celu załatwienia spraw osobistych pracownika.

Teraz mam pytanie - jaki jest termin zgłoszenia tego urlopu i czy pracodawca może go odmówić?
Mi osobiście wydaje się. że nie ale.....

agula napisał w dniu 12.10.2006 o godzinie 11:48:05 :

Żądanie udzielenia urlopu, pracownik powinien zgłosić najpóźniej w dniu rozpoczęcia urlopu. Niestety pojęcie "dnia rozpoczęcia urlopu" w doktrynie nie jest jednoznacznie interpretowane.
Moim zdaniem jest to dzień w którym się ten urlop rozpoczyna, choć dyskusyjne i to bardzo byłoby zadzwonienie np o 12-ej i poinformowanie o urlopie a od np 4 godzin powinnam być w pracy. Byłoby to chyba lekkie nadużycie i darmowe usprawiedliwienie nieobecnosci.
Odnośnie natomiast pytania czy pracodawca może tego urlopu odmówić, to wydaje się, że jednak nie, choć .....Nie oznacza to jednak, że można rozpocząć urlop całkowicie bez zgody pracodawcy. Mogą wystąpić sytuacje szczególne, w których należałoby przyjąć możliwość nieuwzględnienia przez pracodawcę wniosku o udzielenie urlopu na żądanie, bez narażenia się na konsekwencje karne. Bez wątpienia sytuacją szczególną będzie nadużycie tego prawa, poprzez korzystanie z urlopu w sposób sprzeczny ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem lub zasadami współżycia społecznego.

Johnson napisał w dniu 13.01.2008 o godzinie 13:57:25 :

"agula" napisał:


Żądanie udzielenia urlopu, pracownik powinien zgłosić najpóźniej w dniu rozpoczęcia urlopu. Niestety pojęcie "dnia rozpoczęcia urlopu" w doktrynie nie jest jednoznacznie interpretowane.


Wydaje mi się że w najnowszym białym orzecznictwie jest orzeczenie SN na ten właśnie temat.

ShickNo1 napisał w dniu 13.01.2008 o godzinie 17:46:45 :

W wyroku z dnia 15 llistopada 2006, I PK 128/06 (M.Prawn. 2006/23/1239) SN stwierdził, iż "racownik, który składa wniosek o udzielenie urlopu na żądanie, powinien dokonać tej czynności najpóźniej pierwszego dnia wypoczynku, przed rozpoczęciem swojego dnia pracy."

Johnson napisał w dniu 13.01.2008 o godzinie 18:04:38 :

No właśnie to czytałem w białym orzecznictwie

mia napisał w dniu 14.01.2008 o godzinie 01:20:11 :

jeszcze kwestia techniczna - czy jeśli taki urlop jest zgłaszany telefonicznie w danym dniu w chwili rozpoczęcia pracy - to czy należy następnego dnia po przyjściu wypisać wniosek urlopowy (z jaką datą - wsteczną?) - czy kadry wpisują adnotację: "urlop na żądanie" i pisemny wniosek nie jest wymagany?

Johnson napisał w dniu 14.01.2008 o godzinie 07:03:34 :

Pisemny wniosek o urlop nie jest wymagany.
To będzie tylko kwestia dowodowa w razie sporu.

mia napisał w dniu 14.01.2008 o godzinie 20:19:34 :

niestety, gdzieniegdzie, siłą przyzwyczajenia chyba, taki wniosek jest wymagany...

Johnson napisał w dniu 14.01.2008 o godzinie 20:31:56 :

U was w sądzie ?

A poważnie mówiąc, mogę sobie taki zapis wyobrazić w regulaminie pracy, a jak tam nie ma, to wymogu nie ma ...

Bądź na bieżąco

Subskrybuj nasz bezpłatny newsletter, a będziesz na bieżąco z nowymi ogłoszeniami i komunikatami;
o spadkach, zasiedzeniach nieruchomości, depozytach sądowych, terminach rozpraw, wyrokach.

Podaj swój e-mail i otrzymuj najnowsze ogłoszenia bezpośrednio na swoją skrzynkę pocztową.

Przesyłając swój adres e-mail, zgadzam się na przetwarzanie przez Fundację ProPublika - KRS 0000595424 - podanych przeze mnie danych osobowych (e-mail) w celu otrzymywania zamówionego Newslettera.
Przyjmuję do wiadomości, że podanie danych jest dobrowolne oraz że przysługuje mi prawo dostępu do ich treści oraz ich poprawiania.